LS Airport Services 'Завтрашний работодатель' 2019

4/10/2019
Печать

2 октября в Торуни мы встретились с победителями пятого издания конкурса Агентства развития предпринимательства Польши «Работодатель завтрашнего дня». Во время торжественного мероприятия было вручено 9 наград и 12 отличий. Среди награжденных компаний был крупнейший работодатель в авиационной промышленности - ndash; LS Airport Services, предоставляя услуги наземного обслуживания самолетов, пассажиров, багажа и авиаперевозок. Награда от имени Компании была собрана Себастьяном Грохала & ndash; Менеджер по коммуникациям и маркетингу, официальный представитель LS Airport Services.

Марцин Опалински, президент правления LS Airport Services, комментирует победу: «Завтра» в авиационной отрасли оно рисуется прежде всего как время дальнейшего, последовательного, динамичного развития.

Став «Работодателем завтрашнего дня», LS Airport Services, являясь крупнейшим работодателем авиационной отрасли, не только получает от вас сигнал признательности за усилия сотрудников Компании и всех учителей, с которыми они сотрудничают в рамках проекта LS Academy, но и получает дополнительную мотивацию для этого. продолжить принятую стратегию действий по подготовке «сотрудников завтрашнего дня», то есть людей, на плечах которых будет лежать будущее авиации.

Как сообщает PARP, в этом году на конкурс было представлено около 60 инициатив по развитию человеческого капитала в компаниях. Работодатели, претендующие на премию в конкурсе, должны были показать, что их деятельность носит комплексный характер, они были подготовлены вдумчивым образом, и участие в них фактически способствует повышению знаний или навыков сотрудников. Конкурсные работы оценивались главой из 13 человек под председательством вице-президента PARP Адама Банашака.

& Ndash; Из нашего последнего выпуска отчета «Баланс человеческого капитала» показывает, что подавляющее большинство компаний осознают потенциал и значение человеческого фактора в организациях. Целых 89 процентов средний и 92 процента крупные компании вкладывают средства в развитие знаний и навыков сотрудников. Но есть еще 10 процентов пассивные компании в этой области. Я надеюсь, что результаты нашего конкурса станут для них источником вдохновения & ndash; перевел ПАРП заместитель главы Адам Банашак.

Награды были вручены в трех категориях: микро- и малые предприятия, средние предприятия и крупные предприятия. LS Airport Services заняла второе место в категории крупных предприятий по ряду мероприятий, поддерживающих профессиональное образование, реализованных в рамках проекта LS Academy.

Сотрудники LS Airport Services и LS Technics предоставляют услуги наземного обслуживания для обслуживания самолетов и самолетов. Они удостоверяются, что самолеты эффективны, должным образом оборудованы и готовы к полету, и весь их багаж и воздушные посылки находятся в их люках. Они протягивают руку помощи пассажирам, которые вылетают или прибывают в аэропорты в Варшаве, Модлине, Гданьске, Катовице или Кракове. Для людей, которые даже часто летают, они обычно невидимы & ndash; Как и наши компании, главная цель которых - обеспечить эффективную и безопасную работу аэропортов и авиакомпаний. & Ndash; добавил Президент Опалински, комментируя название.

Источник: LS Airport Services

Материал напечатан с портала avia-museum.ru